Desde hace mucho tiempo se viene
hablando de la participación de las estructuras y cuadros en el cambio general
de nuestra cultura. Se llevaron a la práctica muchas acciones aisladas que
demandaron esfuerzo y sacrificio para los que llevan adelante la organización
comunitaria.
¿A
qué nos referimos cuando hablamos de Cambio cultural? Es lo que
expresa las múltiples formas en que la sociedad modifica sus pautas o patrones
de conducta, es decir, aquellas actividades relativamente iguales que le sirven
de modelo. Por lo tanto, las pautas de conducta de todas las sociedades están
en constante cambio y transformación. El cambio cultural puede ser analizado en
períodos de tiempo de breve o larga duración (niveles reducidos o amplios),
pero los métodos de investigación requieren que se lleve siempre a cabo el
‘estudio comparado’, es decir, confrontar los procesos de cambio del
comportamiento individual, la estructura social y las etapas del desarrollo
cultural. “Armonizar el derecho
individual con el derecho colectivo”.
El desarrollo funcional de nuestras organizaciones
necesita en este momento un especial acompañamiento de sus dirigentes y además
están demandando un reconocimiento de las
acciones llevadas a cabo en estos años. La falta de difusión o falta de
capacitación hacen que los trabajos aislados no sean tenidos en cuenta. Y esto
no tiene que ver con la falta de compromiso sino con la de motivación real y
efectiva para llevar a cabo acciones proyectadas analizadas y evaluadas que
tengan un objetivo de transformación y dejen resaltar las capacidades de los
que en ellas participan.
Los proyectos unipersonales realizados con ayuda de
las entidades del gobierno, que son llevados a cabo por unos pocos, hacen al
desconcierto de muchos compañeros al no entender el “por que” de esa falta de inversiones en los que de alguna manera
demostraron permanencia, en la estructura.
La carencia que hoy existe en materia de relación humana nos llevo a
estas instancias y si no logramos recuperar los valores, la formación y la
familiaridad va a tornarse imposible llegar a un buen fin.
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